招聘岗位及数量

招聘岗位职责及任职条件

不得参加本次公开招聘的情形：

招聘程序

** 流程：** 报名 → 资格初审 → 笔试 → 面试 → 体检与背调 → 公示与聘用

(一)报名

报名方式：登录网站 jinlingholdings.zhaopin.com 在线填报，并按要求上传有关材料。

报名时间：自公告发布之日起至 2026 年 6 月 5 日 24:00 截止。

报名人员须如实提供有关信息和材料，虚假信息一经查实，取消本次招聘资格并报相关部门处理。

工作年限及年龄计算截止时间为 2026 年 6 月 5 日。

(二)资格初审、笔试、面试

按有关规定对应聘人员资格进行审查，以短信或电话形式通知符合条件人员参加笔试或面试。未通过环节的人员不再另行通知。

(三)体检与背调

根据笔试、面试及综合研判情况，确定参加体检、背景调查(考察)人员名单。

二级企业经理层正职、副职岗位实行年薪制，薪酬范围面议。

集团管理培训生岗位薪酬范围为税前 14 万 / 年 - 18 万 / 年。

网上报名技术咨询电话：025-68188666 转 23683

招聘政策咨询电话：025-87707903

招聘工作监督电话：025-87707955

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