根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘中山市三角镇城市建设发展有限公司一般管理人员3人。

一、招聘对象及条件

(一)招聘对象

具有国家承认的本科及以上学历的人员，同时具备招聘岗位要求的相关条件。

(二)招聘条件

4.具有正常履行职责的身体条件和工作能力;

5.具有招聘岗位所要求的其他资格条件;

6.具有胜任岗位职责所需要的政策理论水平、组织协调能力和相关知识;能够忠实代表和维护公有资产利益，实现公有资产保值增值;

7.有下列情况之一者，不得报名：

报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书、执业证书和资格证书等。工作经历应以单位出具的工作经历书面证明(须加盖单位公章)和社会保险参保缴费证明(需由社保部门出具)的原件和复印件为依据。工作经历计算截止时间为2026年6月22日。

具体岗位职责、任职资格要求及薪酬待遇详见附件1。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名时间

2.报名方式

本次招聘采用现场报名方式，请应聘者带报名所需资料到中山市三角镇公有资产事务中心报名。

3.报名所需资料

(1)《应聘人员报名登记表》(附件2，需粘贴1寸彩色免冠近照)，按要求填报信息后打印并签名;

(2)本人有效身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证等相关证书原件及复印件，港澳学习、留学归国人员报名需要提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证书;

由招聘单位成立的审查小组对报名人员进行资格审查，根据审查结果通知考试事宜。应聘者对提交材料的真实性负责，资格审查将贯穿公开招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。

(三)面试

本次招聘实行“合则约见”方式开展筛选，采取结构化面试形式。报考者自愿报考，经相关部门进行材料审查，根据报名实际情况择优确定参加面试人员名单。请报名人员保持电话畅通，招聘单位将于报名结束后10个工作日内以短信或电话的方式通知面试时间和地点，如在规定时间内报名人员没有收到面试电话或短信通知的，则不视为招聘对象。

(四)体检和考察

面试成绩按从高分到低分排序等额确定体检人选。体检参照体检有关规定进行，具体体检事项安排另行通知。体检合格者进入考察程序。

考察合格的，确定为拟聘人选，在中山市三角镇人民政府网站上公示，公示时间为5个工作日。公示期满没有异议的，用人单位按照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定给拟聘人员办理相关用工手续。

1.中山市三角镇城市建设发展有限公司公开招聘一般管理人员岗位一览表

2.应聘人员报名登记表

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